ਮਲਟੀਪਲ ਕਲਾਇੰਟਸ ਦੇ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਲਈ ਫ੍ਰੀਲਾਂਸਰ ਦੀ ਗਾਈਡ
ਵਰਕਸਪੇਸ ਦੇ ਡਿਜੀਟਲਾਈਜ਼ੇਸ਼ਨ ਲਈ ਧੰਨਵਾਦ , ਵੱਖ-ਵੱਖ ਉਦਯੋਗਾਂ ਦੇ ਪੇਸ਼ੇਵਰਾਂ ਨੇ ਹਾਲ ਹੀ ਦੇ ਸਾਲਾਂ ਵਿੱਚ ਸਵੈ-ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਫ੍ਰੀਲਾਂਸਰ ਬਣ ਕੇ ਅਤੇ ਘਰ ਤੋਂ ਕੰਮ ਕਰਕੇ ਆਪਣੇ ਕਰੀਅਰ ਨੂੰ ਤਾਜ਼ਾ ਕੀਤਾ ਹੈ।
ਸਟੈਟਿਸਟਾ ਵਰਗੇ ਸਰੋਤਾਂ ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ , ਸੰਯੁਕਤ ਰਾਜ ਵਿੱਚ ਫ੍ਰੀਲਾਂਸਿੰਗ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਲੋਕਾਂ ਦੀ ਗਿਣਤੀ 2014 ਵਿੱਚ 53 ਮਿਲੀਅਨ ਤੋਂ 2019 ਵਿੱਚ 57 ਮਿਲੀਅਨ ਹੋ ਗਈ।
ਹਾਲਾਂਕਿ, ਕੋਵਿਡ-19 ਦੇ ਕਾਰਨ ਰਿਮੋਟ ਕੰਮ ਕਰਨ ਲਈ ਮਜਬੂਰ ਹੋਣ ਕਾਰਨ, ਫ੍ਰੀਲਾਂਸਿੰਗ ਨੇ ਅਚਾਨਕ ਮੁੱਖ ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਮਾਡਲ ਵਜੋਂ ਆਪਣਾ ਕਬਜ਼ਾ ਕਰ ਲਿਆ ਹੈ। ਨਤੀਜੇ ਵਜੋਂ, ਬਹੁਤ ਸਾਰੀਆਂ ਕੰਪਨੀਆਂ ਨੇ ਫ੍ਰੀਲਾਂਸ ਵਰਕਰਾਂ ਲਈ ਆਪਣੇ ਪਰੰਪਰਾਗਤ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਬਦਲ ਦਿੱਤਾ ਹੈ।
ਇਸ ਰੁਝਾਨ ਦੇ ਤੇਜ਼ੀ ਨਾਲ ਪ੍ਰਸਿੱਧ ਹੋਣ ਦੇ ਨਾਲ, ਫ੍ਰੀਲਾਂਸਰਾਂ ਦੀ ਮੰਗ ਨੇ ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਸਵੈ-ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਹਾਵੀ ਕਰ ਦਿੱਤਾ ਹੈ। ਜੇਕਰ ਤੁਹਾਨੂੰ ਇਸ ਮੁਸ਼ਕਲ ਸਥਿਤੀ ਵਿੱਚ ਰੱਖਿਆ ਗਿਆ ਹੈ, ਤਾਂ ਤੁਸੀਂ ਸੰਭਾਵਤ ਤੌਰ ‘ਤੇ ਕਈ ਗਾਹਕਾਂ ਦਾ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਕਰਨ ਲਈ ਸੰਘਰਸ਼ ਕਰ ਰਹੇ ਹੋ।
ਜੇ ਅਜਿਹਾ ਹੈ, ਤਾਂ ਨਿਰਾਸ਼ ਨਾ ਹੋਵੋ। ਅਸੀਂ ਵਧੇ ਹੋਏ ਵਰਕਫਲੋ ਨੂੰ ਸੰਭਾਲਣ ਵਿੱਚ ਤੁਹਾਡੀ ਮਦਦ ਕਰਨ ਲਈ ਕੁਝ ਸੁਝਾਅ ਤਿਆਰ ਕੀਤੇ ਹਨ ਜੋ ਇੱਕੋ ਸਮੇਂ ਵੱਖ-ਵੱਖ ਗਾਹਕਾਂ ਲਈ ਕੰਮ ਕਰਨ ਦੇ ਨਾਲ ਆਉਂਦਾ ਹੈ।
ਸਮਾਂ-ਸਾਰਣੀ ਅਤੇ ਸੰਗਠਨ
ਇੱਕ ਫ੍ਰੀਲਾਂਸਰ ਵਜੋਂ ਸਮਾਂ-ਤਹਿ ਕਰਨਾ ਜੇਕਰ ਤੁਸੀਂ ਇੱਕੋ ਸਮੇਂ ‘ਤੇ ਕਈ ਵਪਾਰਕ ਸਬੰਧ ਸਥਾਪਤ ਕਰਨ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕਰ ਰਹੇ ਹੋ ਤਾਂ ਤੁਹਾਡੀ ਪ੍ਰਮੁੱਖ ਤਰਜੀਹ ਹੋਣੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ। ਇੱਕ ਸੰਗਠਿਤ ਅਤੇ ਚੰਗੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਯੋਜਨਾਬੱਧ ਕੰਮ ਦੀ ਸਮਾਂ-ਸਾਰਣੀ ਰੱਖਣ ਨਾਲ ਤੁਹਾਨੂੰ ਸਮਾਂ-ਸੀਮਾ ਦਾ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਕਰਨ ਅਤੇ ਉਸ ਅਨੁਸਾਰ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟਾਂ ਨੂੰ ਤਰਜੀਹ ਦੇਣ ਦੀ ਇਜਾਜ਼ਤ ਮਿਲੇਗੀ।
ਇੱਥੇ ਜਾਣ ਦਾ ਤਰੀਕਾ ਇੱਕ ਸਾਫਟਵੇਅਰ ਹੱਲ ਨੂੰ ਲਾਗੂ ਕਰਨਾ ਹੈ ਜਿਸ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਕੈਲੰਡਰ ਸ਼ਾਮਲ ਹੈ ਸਵੈਚਲਿਤ ਰੀਮਾਈਂਡਰ। ਇਹ ਐਪਾਂ ਫ੍ਰੀਲਾਂਸਰਾਂ ਨੂੰ ਉਹਨਾਂ ਦੀ ਪ੍ਰਗਤੀ ਦਾ ਰਿਕਾਰਡ ਰੱਖਣ ਅਤੇ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟਾਂ ਦਾ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਕਰਨ ਵਿੱਚ ਉਹਨਾਂ ਦੀ ਮਦਦ ਕਰਨ ਲਈ ਉਹਨਾਂ ਦੇ ਵਰਕਫਲੋ ਨੂੰ ਟਰੈਕ ਕਰਨ ਵਿੱਚ ਮਦਦ ਕਰ ਸਕਦੀਆਂ ਹਨ।
ਇਸ ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ, ਤੁਹਾਨੂੰ ਆਪਣੀਆਂ ਕਾਬਲੀਅਤਾਂ ਦੀ ਹੱਦ ਨੂੰ ਸਮਝਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ। ਇਸਦਾ ਮਤਲਬ ਹੈ ਕਿ ਤੁਹਾਨੂੰ ਸਿਰਫ਼ ਉਹਨਾਂ ਸੀਮਾਵਾਂ ਦੇ ਅੰਦਰ ਕੰਮ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ ਜਿਸਦਾ ਤੁਸੀਂ ਅਸਲ ਵਿੱਚ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ। ਇਹ ਖਾਸ ਤੌਰ ‘ਤੇ ਹੈ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਹੈ ਜੇਕਰ ਤੁਸੀਂ ਕਈ ਕੰਪਨੀਆਂ ਲਈ ਕੰਮ ਕਰ ਰਹੇ ਹੋ। ਕਰਨ ਦਾ ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਤਰੀਕਾਗਾਹਕ ਰਿਸ਼ਤਿਆਂ ਨੂੰ ਰਿਮੋਟਲੀ ਪ੍ਰਬੰਧਿਤ ਕਰੋ ਕਿਉਂਕਿ ਇੱਕ ਫ੍ਰੀਲਾਂਸਰ ਸਮਝਦਾਰ ਸਮਾਂ-ਸੀਮਾ ਨਿਰਧਾਰਤ ਕਰਨਾ ਹੈ ਅਤੇ ਇੱਕ ਯਥਾਰਥਵਾਦੀ ਕੰਮ ਦੇ ਬੋਝ ਨੂੰ ਸਵੀਕਾਰ ਕਰਨਾ ਹੈ।
ਸੰਚਾਰ
ਕੰਮ ਵਾਲੀ ਥਾਂ ਫ੍ਰੀਲਾਂਸਿੰਗ ਦਾ ਇਕੋ ਇਕ ਪਹਿਲੂ ਨਹੀਂ ਹੈ ਜੋ ਡਿਜੀਟਲਾਈਜ਼ੇਸ਼ਨ ਦੇ ਕਾਰਨ ਬਹੁਤ ਜ਼ਿਆਦਾ ਬਦਲ ਗਿਆ ਹੈ. ਜਿਹੜੇ ਯਾਦ ਰੱਖਣ ਲਈ ਕਾਫ਼ੀ ਪੁਰਾਣੇ ਹਨ ਉਹ ਪੇਜਰਾਂ ਤੋਂ ਜਾਣੂ ਹੋ ਸਕਦੇ ਹਨ। ਬੀਪਰ ਵਜੋਂ ਵੀ ਜਾਣਿਆ ਜਾਂਦਾ ਹੈ, ਇਹ ਉਪਕਰਣ 30 ਸਾਲ ਪਹਿਲਾਂ ਪੇਸ਼ੇਵਰਾਂ ਲਈ ਮੁੱਖ ਸੰਚਾਰ ਸਾਧਨ ਹੁੰਦੇ ਸਨ।
ਸਮੇਂ ਦੇ ਨਾਲ ਚੀਜ਼ਾਂ ਬਦਲ ਗਈਆਂ ਅਤੇ ਹੁਣ ਅਸੀਂ ਲਿਖਿਆ ਹੈ ਈਮੇਲ ਜਾਂ ਤਤਕਾਲ ਸੰਦੇਸ਼ ਰਾਹੀਂ ਸੰਚਾਰ। ਖਾਸ ਤੌਰ ‘ਤੇ, ਫ੍ਰੀਲਾਂਸਰਾਂ ਲਈ, ਜਦੋਂ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਕੋਲਡ ਈ-ਮੇਲ ਰਾਹੀਂ ਇੱਕ ਪਿੱਚ ਭੇਜਣੀ ਪੈਂਦੀ ਹੈ ਜਾਂ ਸੁਸਤ (ਜਾਂ ਕਿਸੇ ਹੋਰ ਸੰਚਾਰ ਸੌਫਟਵੇਅਰ) ‘ਤੇ ਕਿਸੇ ਵੀ ਕੰਮ ਨੂੰ ਅਪਡੇਟ ਕਰਨਾ ਹੁੰਦਾ ਹੈ, ਲਿਖਤੀ ਸੰਚਾਰ ਵਧੀਆ ਕੰਮ ਕਰਦਾ ਹੈ।
ਹਾਲਾਂਕਿ, ਇਸਨੂੰ ਨਿਰਦੋਸ਼ ਅਤੇ ਟਾਈਪੋ ਅਤੇ ਵਿਆਕਰਣ ਦੀਆਂ ਗਲਤੀਆਂ ਤੋਂ ਮੁਕਤ ਰੱਖਣਾ ਇੱਕ ਅੜਿੱਕਾ ਸੀ ਜੋ ਹੁਣ ਔਨਲਾਈਨ ਵਿਆਕਰਣ ਜਾਂਚ ਟੂਲਸ ਦੇ ਕਾਰਨ ਪਹਿਲਾਂ ਵਾਂਗ ਨਹੀਂ ਰਹਿੰਦਾ ਹੈ ।
ਅੱਜ ਕੱਲ, ਸਿਹਤ ਉਦਯੋਗ ਦੇ ਅਪਵਾਦ ਦੇ ਨਾਲ, ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਕਲਾਉਡ-ਸੰਚਾਲਿਤ ਸੌਫਟਵੇਅਰ ਹੱਲਾਂ ਦੁਆਰਾ ਬਦਲ ਦਿੱਤਾ ਗਿਆ ਹੈ ਜਿਸ ਵਿੱਚ ਇੱਕਆਨਲਾਈਨ ਫ਼ੋਨ ਸੇਵਾ. ਇਸ ਤਕਨਾਲੋਜੀ ਨੇ ਕਈ ਉਦਯੋਗਾਂ ਵਿੱਚ ਆਪਣਾ ਰਸਤਾ ਬਣਾਇਆ ਹੈ।
ਫ੍ਰੀਲਾਂਸਰ ਆਪਣੇ ਗਾਹਕਾਂ ਨੂੰ ਲੂਪ ਵਿੱਚ ਰੱਖਣ ਲਈ ਜ਼ਿਆਦਾਤਰ VoIP ਫੋਨਾਂ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਦੇ ਹਨ। ਹਾਲਾਂਕਿ, ਕੰਪਨੀਆਂ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਗਾਹਕ ਸੇਵਾ ਵਰਗੇ ਖੇਤਰਾਂ ਵਿੱਚ ਸੰਚਾਰ ਸਾਧਨ ਵਜੋਂ ਵੀ ਵਰਤਦੀਆਂ ਹਨ। ਦੇ ਕੁਝ ਯੂਕੇ ਦੇ ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਕਾਲ ਸੈਂਟਰ ਵਿਭਾਗ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਤੌਰ ‘ਤੇ VoIP ਫੋਨਾਂ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਦੇ ਹਨ।
ਜੇਕਰ ਤੁਸੀਂ ਇੱਕ ਫ੍ਰੀਲਾਂਸਰ ਹੋ ਜੋ ਇੱਕ ਤੋਂ ਵੱਧ ਗਾਹਕਾਂ ਨਾਲ ਕੰਮ ਕਰ ਰਹੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਇੱਥੇ ਸਾਡੇ ਵਿੱਚੋਂ ਇੱਕ ਹੈ ਰਿਮੋਟ ਵਰਕਰਾਂ ਲਈ ਪ੍ਰਮੁੱਖ ਸੁਝਾਅ: ਆਪਣੇ ਕਲਾਇੰਟਸ ਨੂੰ ਹਰ ਵਾਰ ਆਪਣੀ ਤਰੱਕੀ ‘ਤੇ ਅਪਡੇਟ ਕਰੋ। ਇੱਕ ਹਫਤਾਵਾਰੀ ਕਾਲ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਸੂਚਿਤ ਰੱਖ ਸਕਦੀ ਹੈ ਅਤੇ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਕੋਈ ਵੀ ਇਨਪੁਟ ਪੇਸ਼ ਕਰਨ ਦੀ ਆਗਿਆ ਦੇ ਸਕਦੀ ਹੈ। ਹਾਲਾਂਕਿ, ਵਿੱਚ ਲਾਗਤ ਦੇ ਨਾਲ-ਨਾਲ ਕੰਮ ਅਤੇ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਦੇ ਪ੍ਰਵਾਹ ਦੇ ਸਾਰੇ ਵੇਰਵਿਆਂ ਦਾ ਜ਼ਿਕਰ ਕਰਨਾ ਭਰਤੀ ਪ੍ਰਸਤਾਵ ਕਾਫ਼ੀ ਹੋਵੇਗਾ। ਪਰ ਜੇ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟ ਕਈ ਬੁਨਿਆਦੀ ਕੰਮਾਂ ਦੇ ਨਾਲ ਲੰਬੇ ਸਮੇਂ ਲਈ ਹੈ, ਤਾਂ ਆਪਣੇ ਗਾਹਕਾਂ ਨੂੰ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਬਾਰੇ ਅਪਡੇਟ ਕਰਦੇ ਰਹੋ।
ਜਾਣਕਾਰੀ ਦੇ ਅੱਗੇ-ਪਿੱਛੇ ਪ੍ਰਵਾਹ ਨੂੰ ਬਣਾਈ ਰੱਖਣਾ ਗਲਤਫਹਿਮੀਆਂ ਤੋਂ ਬਚਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਜਦੋਂ ਗਾਹਕ ਸਬੰਧ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਦੀ ਗੱਲ ਆਉਂਦੀ ਹੈ ਤਾਂ ਇਹ ਜ਼ਰੂਰੀ ਹੁੰਦਾ ਹੈ , ਖਾਸ ਕਰਕੇ ਜੇਕਰ ਤੁਸੀਂ ਇੱਕ ਫ੍ਰੀਲਾਂਸ ਵਰਕਰ ਹੋ।
ਭਾਗੀਕਰਨ
ਕੰਪਾਰਟਮੈਂਟਲਾਈਜ਼ੇਸ਼ਨ ਇੱਕ ਬਹੁਤ ਹੀ ਸਧਾਰਨ ਸੰਕਲਪ ਲਈ ਇੱਕ ਬਹੁਤ ਲੰਮਾ ਸ਼ਬਦ ਹੈ। ਸੰਖੇਪ ਵਿੱਚ, ਇਸਦਾ ਅਰਥ ਹੈ “ਸੀਮਾਵਾਂ ਨੂੰ ਰੱਖਣਾ”। ਜੇਕਰ ਤੁਸੀਂ ਲੰਬੇ ਸਮੇਂ ਵਿੱਚ ਫ੍ਰੀਲਾਂਸ ਜੀਵਨ ਸ਼ੈਲੀ ਨੂੰ ਬਰਕਰਾਰ ਰੱਖਣ ਦੇ ਯੋਗ ਹੋਣਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ ਅਤੇ ਬਰਨਆਉਟ ਤੋਂ ਬਚਣਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਤੁਹਾਨੂੰ ਆਪਣੀ ਕੰਮ ਦੀ ਜ਼ਿੰਦਗੀ ਨੂੰ ਆਪਣੀ ਨਿੱਜੀ ਜ਼ਿੰਦਗੀ ਤੋਂ ਵੱਖ ਕਰਨ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ।
ਇਹ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਤੌਰ ‘ਤੇ ਸੱਚ ਹੈ ਜੇਕਰ ਤੁਸੀਂ ਇੱਕ ਰਿਮੋਟ ਵਰਕਰ ਹੋ। ਇਹ ਮਜ਼ਾਕੀਆ ਲੱਗ ਸਕਦਾ ਹੈ, ਪਰ “ਕੋਵਿਡਸੋਮਨੀਆ” ਅਸਲ ਹੈ। ਅਨੁਸਾਰ ਏ ਅਗਸਤ 2020 ਵਿੱਚ ਸਾਊਥੈਂਪਟਨ ਯੂਨੀਵਰਸਿਟੀ ਦੁਆਰਾ ਕਰਵਾਏ ਗਏ ਅਧਿਐਨ ਵਿੱਚ, ਤਾਲਾਬੰਦੀ ਦੌਰਾਨ ਯੂਕੇ ਵਿੱਚ ਇਨਸੌਮਨੀਆ ਦਾ ਅਨੁਭਵ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਲੋਕਾਂ ਦੀ ਗਿਣਤੀ ਛੇ ਵਿੱਚੋਂ ਇੱਕ ਤੋਂ ਵੱਧ ਕੇ ਚਾਰ ਵਿੱਚੋਂ ਇੱਕ ਹੋ ਗਈ।
ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਲੋਕਾਂ ਦੇ ਮਾਮਲਿਆਂ ਵਿੱਚ, ਚਿੰਤਾ ਅਤੇ ਇਨਸੌਮਨੀਆ ਉਸੇ ਕਮਰੇ ਵਿੱਚ ਕੰਮ ਕਰਨ ਦੇ ਸਿੱਧੇ ਨਤੀਜੇ ਵਜੋਂ ਆਏ ਜਿੱਥੇ ਉਹ ਸੌਂਦੇ ਸਨ। ਦਫਤਰ ਅਤੇ ਘਰ ਦੇ ਵਿਚਕਾਰ ਲਾਈਨਾਂ ਨੂੰ ਧੁੰਦਲਾ ਕਰਨ ਤੋਂ ਬਚਣ ਦਾ ਸਭ ਤੋਂ ਵਧੀਆ ਤਰੀਕਾ ਹੈ ਇੱਕ ਵੱਖਰੇ ਕਮਰੇ ਵਿੱਚ ਜਾਂ – ਆਦਰਸ਼ਕ ਤੌਰ ‘ਤੇ – ਇੱਕ ਸਟੂਡੀਓ ਵਿੱਚ ਕੰਮ ਕਰਨਾ।
ਜੇਕਰ ਤੁਹਾਡੇ ਕੋਲ ਅਜਿਹਾ ਕਰਨ ਲਈ ਜਗ੍ਹਾ ਨਹੀਂ ਹੈ, ਤਾਂ ਚਿੰਤਾ ਨਾ ਕਰੋ; ਤੁਸੀਂ ਹਮੇਸ਼ਾ ਸ਼ੋਰ-ਰੱਦ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਹੈੱਡਫੋਨਾਂ ਦੀ ਇੱਕ ਚੰਗੀ ਜੋੜੀ ‘ਤੇ ਆਪਣੇ ਹੱਥ ਲੈ ਸਕਦੇ ਹੋ ਅਤੇ ਇੱਕ ਕੈਫੇ ਜਾਂ ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਾਲੀ ਥਾਂ ਤੋਂ ਕੰਮ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ। ਇਹ ਸਪੱਸ਼ਟ ਹੋਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ, ਪਰ ਇਹ ਉਦੋਂ ਹੀ ਕਰੋ ਜਦੋਂ ਤੁਸੀਂ ਕੰਮ ਕਰ ਰਹੇ ਹੋ। ਜੇਕਰ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੇ ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ ਨਾਲ ਮੀਟਿੰਗ ਦੀ ਮੇਜ਼ਬਾਨੀ ਕਰਨ ਜਾ ਰਹੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਵਧੇਰੇ ਨਿੱਜੀ, ਸ਼ਾਂਤ ਅਤੇ ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਦਿੱਖ ਵਾਲਾ ਖੇਤਰ ਸੁਰੱਖਿਅਤ ਕਰੋ।
ਹਾਲਾਂਕਿ ਤਣਾਅ ਦੇ ਮੁੱਦਿਆਂ ਤੋਂ ਬਚਣ ਲਈ ਚੰਗੀ ਮਾਨਸਿਕ ਸਿਹਤ ਜ਼ਰੂਰੀ ਹੈ, ਤੁਹਾਨੂੰ ਕੁਝ ਹੱਦ ਤੱਕ ਸਿਹਤਮੰਦ ਜੀਵਨ ਸ਼ੈਲੀ ਸਥਾਪਤ ਕਰਨ ਬਾਰੇ ਵੀ ਵਿਚਾਰ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ। ਉਨ੍ਹਾਂ ਸੰਗਠਿਤ ਹੁਨਰਾਂ ਨੂੰ ਯਾਦ ਕਰੋ ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਬਾਰੇ ਅਸੀਂ ਪਹਿਲਾਂ ਚਰਚਾ ਕੀਤੀ ਸੀ? ਖੈਰ, ਤੁਹਾਡੇ ਗ੍ਰਾਹਕਾਂ ਦੀਆਂ ਜ਼ਰੂਰਤਾਂ ਨੂੰ ਪੂਰਾ ਕਰਨ ਲਈ ਤੁਹਾਡੇ ਵਰਕਫਲੋ ਨੂੰ ਨਿਯਤ ਕਰਨਾ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਹੈ, ਪਰ ਤੁਹਾਨੂੰ ਆਪਣੀ ਖੁਦ ਦੀ ਵੀ ਅਣਦੇਖੀ ਨਹੀਂ ਕਰਨੀ ਚਾਹੀਦੀ.
ਕੰਮ ਦੇ ਘੰਟਿਆਂ ਦੇ ਰੂਪ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਅਸਲੀ ਰੁਟੀਨ ਨੂੰ ਤਹਿ ਕਰਨ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕਰੋ ਅਤੇ ਨਿੱਜੀ ਯੋਜਨਾਵਾਂ ਲਈ ਕੁਝ ਸਮਾਂ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰੋ। ਇੱਥੇ ਤੁਹਾਡੇ ਬ੍ਰੇਕ ਦੌਰਾਨ ਕਰਨ ਵਾਲੀਆਂ ਚੀਜ਼ਾਂ ਦੀ ਸੂਚੀ ਹੈ:
- ਜਿੰਮ ਵਿੱਚ ਜਾਓ, ਸੈਰ ਲਈ ਜਾਓ, ਜਾਂ ਘਰ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਛੋਟੀ ਕਸਰਤ ਕਰੋ।
- ਕੁਝ ਯੋਗਾ ਕਰੋ ਅਤੇ ਖਿੱਚੋ, ਖਾਸ ਕਰਕੇ ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਸਾਰਾ ਦਿਨ ਬੈਠੇ ਰਹੇ ਹੋ। ਤੁਹਾਡੀ ਗਰਦਨ ਅਤੇ ਪਿੱਠ ਇਸ ਲਈ ਤੁਹਾਡਾ ਧੰਨਵਾਦ ਕਰੇਗੀ!
- ਆਰਾਮ ਕਰਨ ਲਈ ਕੁਝ ਧਿਆਨ ਦਾ ਅਭਿਆਸ ਕਰੋ ਜਾਂ ਗਰਮ ਜਾਂ ਠੰਡਾ ਸ਼ਾਵਰ ਲਓ।
- ਸੰਤੁਲਿਤ ਅਤੇ ਸਿਹਤਮੰਦ ਖੁਰਾਕ ਲਓ ਅਤੇ ਹਾਈਡਰੇਟਿਡ ਰਹੋ। ਕੈਫੀਨ ਅਤੇ ਸ਼ੂਗਰ ਦੀ ਦੁਰਵਰਤੋਂ ਨਾ ਕਰੋ। ਸਿਹਤ ਸੰਬੰਧੀ ਜਾਣਕਾਰੀਆਂ ਬਾਰੇ ਪੜ੍ਹੋ।
ਨਵੇਂ ਹੁਨਰ ਸਿੱਖੋ
ਜੇਕਰ ਤੁਸੀਂ ਕਈ ਗਾਹਕਾਂ ਲਈ ਕੰਮ ਕਰ ਰਹੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਇੱਕ ਮੌਕਾ ਹੈ ਕਿ ਉਹ ਤੁਹਾਨੂੰ ਕੁਝ ਅਜਿਹਾ ਕਰਨ ਲਈ ਕਹਿਣਗੇ ਜਿਸ ਤੋਂ ਤੁਸੀਂ ਕਿਸੇ ਸਮੇਂ ਜਾਣੂ ਨਹੀਂ ਹੋ। ਵਰਕਸਪੇਸ ਦੇ ਡਿਜੀਟਲਾਈਜ਼ੇਸ਼ਨ ਦੇ ਕਾਰਨ, ਦੀ ਗਿਣਤੀ ਹਾਲ ਹੀ ਵਿੱਚ ਘਰ ਤੋਂ ਕਰਨ ਲਈ ਨੌਕਰੀਆਂ ਵਿੱਚ ਤੇਜ਼ੀ ਨਾਲ ਵਾਧਾ ਹੋਇਆ ਹੈ।
ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਇੱਕ ਕਾਪੀਰਾਈਟਰ ਜਾਂ ਮਾਰਕੀਟਿੰਗ ਮਾਹਰ ਹੋ ਜਿਸ ਵਿੱਚ ਹੋਰ ਕੰਪਨੀਆਂ ਦੇ ਗਾਹਕ ਸੇਵਾ ਵਿਭਾਗਾਂ ਬਾਰੇ ਗੱਲ ਕਰਨ ਦਾ ਤਜਰਬਾ ਹੈ, ਉਦਾਹਰਨ ਲਈ, ਇੱਕ ਕਲਾਇੰਟ ਸਹਾਇਤਾ ਮਾਹਰ ਬਣਨ ਲਈ ਸਿਖਲਾਈ ਬਾਰੇ ਵਿਚਾਰ ਕਰੋ। ਤੁਸੀਂ ਏ ‘ਤੇ ਕੰਮ ਕਰਨ ਲਈ ਅਰਜ਼ੀ ਦੇ ਕੇ ਆਪਣੇ ਬਲੌਗਿੰਗ ਹੁਨਰ ਨੂੰ ਚੰਗੀ ਵਰਤੋਂ ਲਈ ਰੱਖ ਸਕਦੇ ਹੋ ਇੱਕ ਗਾਹਕ ਸੇਵਾ ਟੀਮ ਦੇ ਅੰਦਰ ਗੱਲਬਾਤ ਸਹਾਇਤਾ ਬਲੌਗ .
ਜੇ ਗਾਹਕ ਸਹਾਇਤਾ ਤੁਹਾਡੀ ਚੀਜ਼ ਨਹੀਂ ਹੈ ਅਤੇ ਤੁਸੀਂ ਇਸ਼ਤਿਹਾਰਬਾਜ਼ੀ ਜਾਂ ਕਾਪੀਰਾਈਟਿੰਗ ਨਾਲ ਜੁੜੇ ਰਹਿਣਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਤੁਸੀਂ ਵਿਕਰੀ ਪ੍ਰਤੀਨਿਧੀ ਬਣਨ ਬਾਰੇ ਸੋਚ ਸਕਦੇ ਹੋ। ਜੇ ਇਹ ਵਿਚਾਰ ਕਿਸੇ ਚੀਜ਼ ਵਾਂਗ ਜਾਪਦਾ ਹੈ ਜਿਸ ਵਿੱਚ ਤੁਸੀਂ ਦਿਲਚਸਪੀ ਰੱਖਦੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਸ਼ਾਇਦ ਇਸ ਨੂੰ ਦੇਖ ਕੇ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰੋ ਉਦਾਹਰਨ ਲਈ, ਕੋਲਡ ਕਾਲਿੰਗ ਸੁਝਾਅ ।
ਭਾਵੇਂ ਤੁਸੀਂ ਫ੍ਰੀਲਾਂਸਿੰਗ ਦੇ ਨਵੇਂ ਖੇਤਰ ਦੀ ਖੋਜ ਕਰਨ ਦਾ ਫੈਸਲਾ ਕਰਦੇ ਹੋ, ਇੱਕ ਨਵਾਂ ਹੁਨਰ ਸਿੱਖਣਾ ਤੁਹਾਨੂੰ ਇੱਕੋ ਸਮੇਂ ਵੱਖ-ਵੱਖ ਗਾਹਕਾਂ ਲਈ ਕੰਮ ਕਰਨ ਦੇ ਨਵੇਂ ਅਤੇ ਦਿਲਚਸਪ ਮੌਕੇ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰੇਗਾ।
ਸੰਬੰਧਿਤ ਪੋਸਟ
ਵਿਸ਼ਾ – ਸੂਚੀ